¿Qué beneficio otorga el utilizar las Normas de Competencia Laboral?
Para las empresas
- Definir perfiles de ingreso de personal.
- Planificar en forma mas efectiva la capacitación.
- Establecer programas de incentivos y promoción.
- Evaluar la competencia de los trabajadores frente a estándares (El SENA cuenta con la metodología para su desarrollo)
- Evaluar el desempeño de los trabajadores en su puesto de trabajo.
Para los trabajadores
- Reconocimiento por parte de Estado de su competencia laboral
- Facilita el mejoramiento de su desempeño laboral
- Genera mayores oportunidades de desarrollo personal
- Facilita su movilidad laboral
- Estimula su aprendizaje permanente
Para las entidades educativas
- Permite mejorar la pertinencia y calidad de su oferta de formación
- Contribuye a la actualización de sus programas de formación
- Facilita la actualización de sus docentes y directivos
